Aplican únicamente residentes de España

Descripción del proyecto:

Buscamos un/a Analista Programador/a Senior J2EE para incorporarse a un proyecto de mantenimiento y evolución de soluciones documentales corporativas. La persona seleccionada trabajará sobre aplicaciones complejas ya existentes, asegurando su continuidad, mejora y optimización dentro de un entorno tecnológico estable y de alto volumen.

Responsabilidades: 

• Mantenimiento evolutivo y correctivo de aplicaciones existentes
• Propuesta de mejoras y refactorización cuando sea necesario
• Participación activa en equipos ágiles (Scrum/Kanban)
• Integración y desarrollo dentro de ecosistemas corporativos
• Resolución autónoma de incidencias técnicas

Requisitos:  

• Ser residente de España.
• Titulación: Bachelor’s in Information Technology
• Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo con Java J2EE
• Conocimientos sólidos en:
  • HTML5, JavaScript, CSS3
  • Spring 5 y frameworks asociados
  • Control de versiones: SVN/Git
  • Buenas prácticas de desarrollo, pruebas e integración continua
  • Entornos Linux (CentOS, Ubuntu o similares)
  • Capacidad para mantener y evolucionar aplicaciones complejas
• Conocimientos deseables
  
  
  • eXist-db, XQuery 3.1
    
  • Apache Cocoon, XML/XSLT
    
  • Gestión documental o grandes volúmenes de datos
    
  • Entornos DevOps, despliegue y automatización
    
    

✨ Beneficios 

• Contrato indefinido y directo con el cliente.
• Modalidad híbrida.
• Rango salarial hasta 35K.
• Tendrás acceso a formación continua, entrenamientos técnicos y espacios de interacción con la comunidad tech, para que desarrolles tu talento al máximo.
• Participarás en proyectos de larga duración y, en muchos casos, de alcance internacional, que impulsarán tu crecimiento profesional.
• Formarás parte de un equipo dinámico, apasionado por la tecnología y con mentalidad colaborativa. Además, te incorporarás a una empresa líder del sector, con foco en la innovación continua.
• ¿Lo mejor? La incorporación es inmediata.

💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio

Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes.

🔍 ¿Qué hacemos?

Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener.

🐝 Ser un Happener

Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor.

🚀 Nuestros principios:

We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias.
We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos.
We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código.
Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen!
We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión.

🌍 Compromiso con la diversidad e Inclusión

En Apiux promovemos entornos de trabajo diversos, inclusivos y respetuosos 🤝. Garantizamos la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otra condición personal o social. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007, el Real Decreto Legislativo 1/2013 y la Ley 15/2022, animamos especialmente a postular a personas con discapacidad, en situación de pensión por incapacidad, y a colectivos históricamente subrepresentados.

¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento?

¡Esperamos tu postulación!
Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀