¿Quiénes somos?🙂

En APIUX nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir siempre, con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes.

¿Qué hacemos?

Posicionamos al mejor talento, dándole un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a fondo la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes para así hacer el match perfecto entre cliente y talento. Además nos aseguramos de brindar una experiencia de candidato y Employee experience ejemplar para nuestros futuros Happeners.🤟🚀

Ser Happeners significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborativo, innovador y deportivo son el combustible que inyectamos en nuestro corazón día a día para hacer las cosas cada vez mejor.💛

Objetivo del cargo:🎯

Buscamos un perfil dinámico y analítico para integrarse al equipo de Personas y Cultura por un periodo mínimo de 3 meses.

El objetivo principal es apoyar la profesionalización del área a través del levantamiento de procesos, la optimización de flujos de trabajo y la gestión coordinada con los diversos equipos de la compañía.

¿Cuáles serán tus funciones?😎

• Levantamiento de Procesos: Documentar y diagramar los flujos actuales del área de Personas y de las demás áreas de la empresa. Revisar políticas y proponer mejoras. 

• Optimización y Sistematización: Identificar cuellos de botella y proponer estructuras para tareas recurrentes, con foco en la efectividad. 

• Transformación Digital: Visualizar y proponer oportunidades de automatización simple y uso de herramientas tecnológicas e IA, para mejorar la eficiencia. 

• Gestión Inter-áreas: Apoyar la coordinación de requerimientos y tareas con otros equipos, asegurando el cumplimiento de plazos. 

• Soporte Administrativo: Apoyo en la gestión de sistemas internos del área de Personas y tareas administrativas propias del ciclo de vida del colaborador.
  

¿Qué esperamos de ti para hacer un buen match? 💘

• Manejo de herramientas de productividad (Google Workspace).

• Interés y afinidad por la tecnología y la Inteligencia Artificial.

• Capacidad de análisis de procesos. Habilidades Blandas:

• Alta Efectividad: Orientación a resultados y proactividad. 

• Relaciones Interpersonales: Capacidad para comunicarse y negociar con distintos perfiles. 

• Mirada Sistémica: Entender cómo un cambio en un proceso afecta al resto de la organización.

• Estudiantes de Ingeniería en Control de Gestión, Ingeniería Civil Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería en RRHH o carreras afines.

• Disponibilidad para realizar práctica profesional en modalidad presencial por mínimo 3 meses.
  

Modalidad de trabajo: Presencial en Apiux

"En APIUX, estamos comprometidos con la inclusión laboral y la diversidad. Por ello, invitamos a postular a personas con discapacidad o asignatarias de una pensión de invalidez, en el marco de la Ley 21.015."