¿Quiénes somos?🙂

En APIUX nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir siempre, con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes.

¿Qué hacemos?

Posicionamos al mejor talento, dándole un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a fondo la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes para así hacer el match perfecto entre cliente y talento. Además nos aseguramos de brindar una experiencia de candidato y Employee experience ejemplar para nuestros futuros yellowers.🤟🚀

Ser Yellower significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborativo, innovador y deportivo son el combustible que inyectamos en nuestro corazón día a día para hacer las cosas cada vez mejor.💛

Objetivos del cargo🎯

El objetivo de Practicante de Reclutamiento y Selección es adquirir herramientas y experiencia práctica en el proceso de búsqueda, selección y contratación de perfiles tecnológicos. No solo queremos darte una visión integral del proceso de selección en el área tecnológica, sino que también contribuyas significativamente al éxito del equipo de Reclutamiento y Selección y de los equipos de Apiux Tech.

¿Cuáles serán tus funciones? 😎

• Ser partícipe en las entrevistas por competencias de candidatos con el fin de que puedas aprender.💛

• Coordinación de entrevistas con candidatos .

• Envío de pruebas psicotécnicas a candidatos.

• Mantener informados a los candidatos de su estado de proceso con el fin de brindar una buena candidate experience.

• Apoyo en el hunting proactivo de perfiles más requeridos por nuestros clientes, tanto externos como internos.

• Tomar referencias laborales de profesionales seleccionados.

¿Qué esperamos de ti para hacer un buen match? 💘

Que colabores de manera entusiasta, con ganas de aprender, capaz de manejar múltiples tareas y desarrollar tus habilidades para apoyar de manera efectiva en el proceso de búsqueda y contratación de talento en el sector tecnológico.

¿Qué te haría ganar puntos extra con nosotros? 😍

• Tener curiosidad por la tecnología👩🏽‍💻

• Que te encuentres en los últimos semestres de las carreras de Psicología, Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas y afines.

Modalidad de trabajo: Presencial en nuestras oficinas ubicadas en Nuncio Monseñor Sótero Sanz 100, Providencia.

Algunos de nuestros beneficios:🤙🏻💛

• Día libre en el día de tu cumpleaños🎇
• Alianza Open English
• Campaña referidos
• Días libres en tu defensa de título, titulación y mudanza
• Postula y entérate de otros beneficios.🥳